Управление Федерального казначейства по Тюменской области (УФК по Тюменской области) в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» проводит конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации Категория «руководители» ведущей группы должностей:

Начальник отдела № 7

Для замещения должности начальника отдела устанавливаются следующие квалификационные требования.

1. Гражданский служащий, замещающий должность начальника отдела, должен иметь высшее образование не ниже уровня бакалавриата.

2. Стаж государственной гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требования к стажу.

3. Наличие базовых знаний:

3.1. знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

3.2. знание основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

3.3. знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:

- знание основ информационной безопасности и защиты информации;

- знание основных положений законодательства о персональных данных;

- знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота;

- знание основных положений законодательства об электронной подписи;

- знания и умения по применению персонального компьютера.

4. Наличие профессиональных знаний:

4.1. в сфере законодательства Российской Федерации:

- Бюджетный кодекс Российской Федерации;

- Федеральный закон от 2 декабря 1990 г. № 395-1 «О банках и банковской деятельности»;

- Закон Российской Федерации от 21 июля 1993 г. № 5485-1 «О государственной тайне»;

- Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

- Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

- Федеральный закон от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

- Федеральный закон «О федеральном бюджете на текущий финансовый год и на плановый период»;

- Федеральный закон от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" (основные положения);

- постановление Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2004 г. № 703 «О Федеральном казначействе»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. № 999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»;

- постановление Правительства Российской Федерации «О мерах по обеспечению исполнения федерального бюджета»;

- постановление Правительства Российской Федерации «Об особенностях реализации Федерального закона «О федеральном бюджете на текущий финансовый год и на плановый период»;

- приказ Федерального казначейства от 27 декабря 2013 г. № 316 «Об утверждении положений об управлениях Федерального казначейства по субъектам Российской Федерации, а также признании утратившими силу некоторых Приказов Федерального казначейства».

Начальник отдела должен знать иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности.

4.2. Иные профессиональные знания:

- понятие устройства системы бюджетных платежей в Российской Федерации; - основные проблемы и перспективы развития современной системы бюджетных платежей в Российской Федерации;

- основы кассового исполнения бюджетов бюджетной системы Российской Федерации;

- основные модели государственной политики;

- задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;

- бюджетная классификация Российской Федерации и порядок ее применения;

- порядок учета бюджетных и денежных обязательств получателей средств федерального бюджета;

- виды и структура отчетности по кассовому обслуживанию исполнения бюджетов бюджетной системы Российской Федерации;

- основы кассового исполнения бюджетов бюджетной системы Российской Федерации;

- правовые и организационные основы, субъекты национальной платежной системы;

- порядок оказания платежных услуг;

- требования к организации и функционированию платежных систем;

- виды и структура отчетности по кассовому обслуживанию бюджетных, автономных учреждений и иных организаций и бухгалтерской отчетности об исполнении бюджетными и автономными учреждениями плана финансово-хозяйственной деятельности.

5. Наличие функциональных знаний:

федеральные конституционные законы, федеральные законы;

указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей;

правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства;

формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан; Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального казначейства;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

служебный распорядок Управления;

порядок работы со служебной информацией; должностной регламент;

- понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

- принципы предоставления государственных услуг;

- требования к предоставлению государственных услуг.

6. Наличие базовых умений:

6.1. умение мыслить системно (стратегически);

6.2. умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

6.3. коммуникативные умения;

6.4. умение управлять изменениями;

6.5. умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;

6.6. умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

7. Наличие профессиональных умений:

7.1. систематизация и анализ информации, подготовка деловой корреспонденции, проектов локальных актов, иных управленческих документов, выработки предложений по результатам анализа;

7.2. ведение кассового плана исполнения федерального бюджета;

7.3. ведение бюджетного учета по кассовому исполнению федерального бюджета;

7.4. формирование бюджетной отчетности по кассовому обслуживанию бюджетов бюджетной системы Российской Федерации территориальными органами Федерального казначейства.

8. Наличие функциональных умений:

8.1. работа в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела;

8.2. аналитическая оценка в процессе выработки и принятия решений, прогнозирования последствий своих действий;

8.3. взаимодействие с государственными органами и организациями, делового общения, публичного выступления, составления делового письма;

8.4. подготовка проектов локальных актов, служебных документов, сбора, систематизации, использования актуальной информации, применения компьютерной и другой оргтехники;

8.5. работа: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных;

8.6. управление электронной почтой;

8.7. подготовка презентаций, использования графических объектов в электронных документах. Положение должностного регламента начальника отдела № 7 в соответствии с приложением к настоящему объявлению.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

а) личное заявление;

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у), форма которого утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н; е) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые); ж) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

- заявление на имя Врио руководителя Управления Федерального казначейства по Тюменской области;

- заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.

Гражданский служащий Управления Федерального казначейства по Тюменской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя Врио руководителя Управления Федерального казначейства по Тюменской области.

Условия прохождения государственной гражданской службы определены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации в Управлении Федерального казначейства по Тюменской области принимаются по 3 февраля 2020 года по адресу: 625000, г. Тюмень, ул. Урицкого, д. 36, с 08.15 до 17.00 (обед с 12.30 до 13.15), тел.: (3452) 590-013.

Документы представляются лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов – тестирование и индивидуальное собеседование. Предполагаемая дата проведения конкурса: тестирование – 25 февраля 2020 года по адресу: г. Тюмень, ул. Урицкого, д. 36; индивидуальное собеседование – 28 февраля 2020 года по адресу: г. Тюмень, ул. Урицкого, д. 36.

Претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня.

Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.

Предварительный тест размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации»: http://gossluzhba.gov.ru в разделе «Образование»//«Тесты для самопроверки». С подробной информацией о проведении конкурса и об Управлении Федерального казначейства по Тюменской области можно ознакомиться на сайте: http://www.tumen.roskazna.ru.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.